Thinkings株式会社(本社:東京都中央区、代表取締役社長:吉田 崇)が提供する採用管理システムsonar ATSは、株式会社CUBIC(本社:埼玉県三郷市、代表取締役:中川 将志)が提供する適性検査「CUBIC for WEB」とのAPIの本格連携を開始しました。これにより「CUBIC for WEB」で受検したWeb適性検査の結果を、採用管理システムsonar ATS上でリアルタイムに確認・管理ができるようになります。

sonar ATSと「CUBIC for WEB」のAPI連携は、sonar ATS Developers第二弾として公開したWeb検査ツール向けAPIを利用したシステム連携です。
これまでsonar ATSでは、応募者への「CUBIC for WEB」受検案内を連絡する機能を実装していました。これに加えて今回の連携によって、採用担当者は、応募者の受検ステータス・スコア・受検結果の確認までsonar ATSの管理画面上で完結できます。
応募者側は、これまで受検案内は適性検査のサービスから受け取っていましたが、API連携によってsonar ATSマイページ内から直接適性検査の受検ができるようになるため※、受検のハードルが下がり、歩留まりの向上につながります。また、あらかじめsonar ATS内で必要な設定をしておくことで、応募者が受検した後の選考判定のプロセスを効率化することが可能になります。
※sonar ATSで案内した各適性検査の受検用URLからアクセスすることで、応募者は各適性検査ツールへのログイン作業を省略することが可能です。

「CUBIC for WEB」は、人や組織の見えにくい心理的側面を多面的に可視化することで、採用判断のみならず配置や育成場面でも活用されている、クラウド版の適性検査です。コロナ禍におけるオンライン採用では、これまでの対面による採用活動と比べ見極めが難しくなり、候補者を知るための手段の一つとして、適性検査の需要が高まっていることから、この度本格連携を開始しました。 今後、sonar ATS管理画面内から、API連携している各種HRサービスを購買できるsonar storeでの取り扱いも予定しています。これによりsonar ATSユーザーは、sonar ATS管理画面上で「CUBIC for WEB」を購入できるようになります。
当社が掲げる「採用の解像度を上げ、真のマッチングを実現する。」というビジョンの実現に向けて、今後も多くの企業の採用課題を解決できるよう、サービス向上に努めてまいります。
現在、sonar ATSは求人媒体、Web検査ツールを対象にAPIを公開しており、各サービスはsonar ATSへ応募者情報を連携する機能を開発できます。今後も採用業務に関わるツールを対象にしたAPI公開を予定しています。 2020年12月22日:採用管理システムsonar ATS、Web検査ツールを対象にAPIを公開:https://sonar-ats.jp/news/api_20201222/ sonar ATS連携サービス一覧: https://sonar-ats.jp/function/cooperation/
「CUBIC for WEB」は、適性検査システムCUBICのクラウド版サービスです。適性検査システムCUBIC は1986年にリリースして以来、大手企業を中心に12,000社以上の導入実績を誇ります。人や組織の見えにくい心理的側面を多面的に可視化することで、採用判断のみならず、配置や育成場面でも幅広く活用されています。 https://cubic-co.jp/cubic-for-web/
採用管理システムsonar ATSは 、ソフトバンク、ニトリ、NTTデータなど1,000社以上※に利用されている採用の成功のために開発された採用管理システムです。2022年にサービス提供開始から10周年を迎えました。各就職ナビやイベントなど、全ての応募経路からのデータを一元管理し、直感的なユーザーインターフェースにより、応募者へのLINE連絡や状況の分析、さらに応募者への効果的な動機形成を図ることができます。通年採用化に伴う、年度に縛られない採用管理にも活用可能です。「採用の解像度を上げ、真のマッチングを実現する。」というビジョンのもと、採用担当者を支援しています。※2022年1月時点
<広報関連のお問い合わせ先>Thinkings株式会社 広報PR 担当:上月・石橋TEL:070-1640-9818 Email:pr@thinkings.co.jp
全体像からシーン別、キャリア特化の資料まで、
sonar ATSの理解が深まるラインナップ。