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採用活動において優秀な人材を確保するには、採用戦略を策定することが欠かせません。しかし、企業によっては「具体的にどう立てればよいのか?」のイメージが沸かず、なかなか策定できずにいるかもしれません。本資料では、採用戦略の重要性やメリット・策定の流れについてご紹介します。あわせて、新卒採用戦略・中途採用戦略、それぞれを策定する際のポイントも解説しているので、ぜひご覧ください。
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